Categoria: Psicologia no SUAS

SUAS, qual é o nosso papel?

Oi Pessoal, Não podia deixar de compartilhar com vocês um trecho da palestra* da Diretora do Departamento de Gestão do SUAS/MDS, Simone Albuquerque.  A fala da Simone veio me confortar! é isso mesmo, pois é impressionante como vejo os CRAS ofertando oficinas produtivas e manuais/artesanatos como sinônimo  de trabalho com famílias e como instrumento para fortalecer a comunidade/a renda das famílias. Não, nós não fazemos isso, não devemos executar uma política como cunho compensatório de outro setor público que deixou ou deixa lacunas, no caso aqui, o setor de formação profissional e inserção no mercado  de trabalho, porque não vamos executar uma Política ( que é legítima – PNAS ) e muito menos a outra! o que vejo é que,  em detrimento da ausência de política de inserção produtiva e geração de renda nos Municípios, a política local do SUAS absorve esta demanda e a responde de forma equivocada e perversa, prejudicando a implementação e qualificação do PAIF –  arrisco dizer (hipótese) que é por não saber o que fazer, ou por querer dar visibilidade ao trabalho com resultados populares “observáveis e palpáveis”). Vamos à fala da Simone: “(…) até hoje os PAIFs dos CRAS estão fazendo plantão social, não estão? até hoje tá distribuindo cadeira de rodas, remédio, dentadura, na assistência social, não está? até hoje está fazendo fuxico nos CRAS, não está? até hoje tem (…) bordado, pano de prato, até hoje tá achando que nós vamos fazer inclusão produtiva com os pobres, se a gente não vencer esta etapa, o SUAS também não se estabelece  … não adianta querer mais orçamento, recursos, se não pontuarmos qual é nosso papel… para isso vamos fazer prioridades e metas…e mostrar resultados  (…)” Simone Albuquerque, 2013*  Mas qual é o nosso negócio? nosso fazer é sustentar o lugar de uma política que está se estabelecendo como instância de oferta de serviço com qualidade através de pesquisa, planejamento, gestão social e da informação, pautados por posicionamentos reflexivos, implicantes e problematizadores de contextos familiar e social que re-clamam por proteção e atendimento dignos, estes que devem ser imbuídos de sentido para cada família e comunidade que demandarem os serviços socioassistenciais. Para alcançar estes resultados precisamos olhar com/para as famílias e para a comunidade com uma visão isenta dos paradigmas reprodutores de ideologias e de soluções preconcebidas. Precisamos estabelecer prioridades e metas para dar visibilidade aos serviços socioassistenciais e com isso desconstruirmos, com celeridade, as falsas ideias de que a assistência social é o lugar de tudo e o lugar de sanar o que a política pública A ou B deixou de cumprir. Agradeço ao Carlos Pereira, pela disponibilidade do vídeo desta palestra, porque esta fala tem um lugar todo especial pra mim e vem corroborar com o meu entendimento da PNAS/SUAS, e parabenizo Simone Albuquerque pela veemência e propositividade ao falar e fazer a Gestão do SUAS!  * Simone Aparecida Albuquerque – Diretora do Departamento de Gestão do SUAS/MDS na reunião do Colegiado dos Gestores Municipais da Assistência Social do Estado de Minas Gerais — COGEMAS/MG, no dia 07 de junho de 2013. Palestra sobre a NOB SUAS 2012, falando sobre o Pacto de Aprimoramento do SUAS. Assistam ao vídeo no Canal Carlos Denis de Campos Pereira

Materiais para ações socioeducativas e de convivência com crianças e jovens

Estava faltando aqui no Blog, alguma indicação ou lista de leituras para Serviço de Convivência e Fortalecimento de Vínculos – SCFV para crianças e adolescentes, Projovem Adolescente ou outras atividades e modalidades de grupos com jovens. Portanto, selecionei alguns artigos, textos e cartilhas que acredito colaborar com o nosso trabalho por indicar algumas direções e possibilidades de atuação e devido oferecer maior compreensão acerca deste período da vida e suas peculiaridades. Os materiais aqui relacionados foram todos frutos de pesquisa na internet e consequentemente baixados – estão todos publicados online!  não vou conseguir citar de quais sites eu baixei cada um, mas em todos eles tem os autores e os responsáveis pelas publicações (gostaria de organizá-los por assunto, título ou tipo, mas como não tenho tempo suficiente vou disponibilizá-los conforme minha pesquisa, ou seja aleatória – e nada de xingo, porque pesquisa na internet também é algo demorado 😉 Ressalto que não li todos os textos e que por isso o fato de tê-los publicados aqui não significa que eu concordo com todos os conteúdos e nem estou afirmando que correspondem ao que preconiza a Política Nacional de Assistência Social. O objetivo é compartilhar justamente para juntos, descobrirmos o que de bom tem cada texto no que se referente à temática da infância e juventude e então, nos auxiliar nas propostas de trabalho nos CRAS, CREAS, SCFV, Projovem Adolescente, etc. Ao longo da semana, darei destaque a alguns textos e cartilhas ( colocando o título de cada publicação  também) Segue a relação dos textos: PARA BAIXAR É SÓ CLICAR EM CADA LINK a-constituicao-social-do-brincar Artigo_Zelito_Sampaio_versao_final boas_praticas guia-de-referencia-para-o-dialogo-com-a-midia guia-metodologico-para-planos-erradicacao-trabalho-infantil guias-de-politicas-publicas-para-juventude jovens-e-trabalho-no-brasil juventude-violencia-vulnerabilidade-social-na-america-latina o-jovem-e-o-adolescente-na-cena-social o-processo-de-avaliacao-de-projetos-do-piu o-que-a-crianca-nao-pode-ficar-sem-por-ela-mesma Parametros das Ações Socioeduc.Cad.2 Parametros das Ações Socioeduc.Cad.3 parametros-acoes-socioeducativas politica-nacional-de-juventude politicas-publicas-no-territorio-das-juventudes Praticas socioeducativas e formação de educadores transversalidades-no-estudo-sobre-jovens-no-brasil vulnerabilidade-entre-criancas-e-jovens vulnerabilidade-sociodemografia-e-instrucao Boa leitura e discussões!

Nota sobre o curso a ser ofertado através do concurso cultural

Comecei bem o ano, já realizei o curso “Introdução à praticas das Oficinas no SUAS – 60h. Trata- se de um curso livre de atualização, na modalidade ead ofertado pelo Iecult- Instituto de Educação e Cultura, ministrado pelo Prof. psicólogo Carlos Denis de Campos Pereira. Lembro a vocês que esta em andamento o concurso cultural para concorrer a 1 vaga a este curso. Você tem até o dia 04/03/13 (próxima segunda) para se inscrever! Veja como é fácil participar: http://wp.me/pPtLP-rx Foi incrível a disponibilidade para o contato e gentileza do Prof. E fundador do Instituto, em ofertar gratuitamente esta vaga para eu realizar o curso. Digo isso, porque nem sempre as tentativas de contatos e criação de rede para troca de experiências e informações são recebidas de forma proveitosa. Quanto ao curso devo dizer que o mesmo é bem básico, cuja informação é relevante para quem já tem algum conhecimento acerca do SUAS, e das possibilidades de trabalhos com grupos, uma vez que impede expectativas além da proposta do curso. Mas com certeza vale a pena para os profissionais que estão iniciando a atuação no SUAS e para aqueles que gostariam de rever os conceitos de trabalhos com grupos (o curso não é direcionado apenas para psicólogos) pode fazer todos os que atuam no SUAS, ou aqueles que desejam ingressar em CRAS, CREAS. O site do curso esta passando por atualização e quem sabe a plataforma do curso também não seja modificada quanto a disposição dos módulos do curso. Por ser um curso com disponibilidade de início imediata, senti falta de colegas (turma) realizando o curso ao mesmo tempo, o que prejudica os fóruns de discussões.  Por fim, foi proveitoso o curso e eu recomendo, tendo em vista a ampla demanda pelo “saber fazer no CRAS”. Ressalto a presteza do Prof. Carlos nos retornos e orientações, ao qual agradeço pela oportunidade de realizar este curso, além de poder oferecer a oportunidade a um leitor (a) do Blog através desta parceria. Aproveite e tente uma vaga gratuita para este curso! o qual está no valor de R$ 250,00 – Você tem até o dia 04/03/13 (próxima segunda) para se inscrever! Veja como participar: http://wp.me/pPtLP-rx  Estas são minhas simples e sinceras considerações, e se você quer saber mais e se informar sobre outros cursos acesse o site: http://www.iecult.com.br/

Supervisão – palestras/lives e capacitação

IMPORTANTE: Para prefeituras e outras PJ a via de contato é exclusivamente por e-mail: rozana@psicologianosuas.com Para solicitação de orçamentos, favor enviar o Termo de Referência. Como funciona a supervisão on-line: Obs: Para os demais serviços consultar através do e-mail: rozana@psicologianosuas.com O que é? Orientação técnica aos trabalhadores do SUAS (pessoa física ou pessoa jurídica). Como é realizada? Na modalidade on-line pelo Google Meet. Recursos necessários: Computador com acesso a internet. Recomendo o uso de fone de ouvido com microfone. Escopo dos temas supervisonados: Trabalho Social com Famílias CRAS – CREAS – SCFV – Centro Pop – Acolhimento institucional. Trabalho em grupo. Atendimento e acompanhamento familiar – Plano de acompanhamento Familiar – PAF ou PIA. Elaboração de documentos. Diagnóstico socioterritorial. Funções da coordenação de unidades como CRAS, CREAS. Outros temas podem ser acordados com a profissional. Duração de cada supervisão: Cada supervisão dura uma média 1h20. A quantidade e a periodicidade:  O número de encontros realizados dependerá da demanda e poderá ter periodicidade semanal, quinzenal, mensal ou outros intervalos . Assim como pode ter apenas um encontro. Pagamento: É realizado através de PIX ( Chave a ser disponibilizada por WhatsApp) – Obs.: O pagamento deve ser realizado antes da supervisão com o envio do comprovante de depósito para ou WhatsApp: (73) 99981-0221 P.S: Caso o profissional não compareça no horário agendado o valor não será devolvido. A devolução do valor pago ocorre quando a comunicação é realizada até 4 horas antes do horário agendado. Honorário: através do e-mail rozana@psicologianosuas.com Disponibilidade: dias e horários a combinar   PARA PREFEITURAS e outras PJ A VIA DE CONTATO É EXCLUSIVAMENTE POR E-MAIL: rozana@psicologianosuas.com Acompanhe o Instagram do Blog e da autora: @psicologianosuas Acompanhe as atualizações do BPS pelas redes sociais Se inscreva para seguir o Blog Psicologia no SUAS e receber as novidades!

Selo Eu Faço o SUAS para CRAS Sobradinho RS

O Psicologia no SUAS recebeu em Agosto de 2012 o Selo idealizado pelo Portal SUAS NP  chamado “Eu Faço o SUAS”. Chegou a hora de realizarmos a próxima etapa, que é repassar o Selo para outro Blog/site. Assim,  escolhemos o Blog Cras Nascer do Sol Sobradinho RS http://crassobradinhors.blogspot.com.br/ para oferecermos o Selo.  Trata-se de um blog com informações específicas do CRAS em tela, ou seja, são informações de âmbito local, das atividades desenvolvidas pela equipe. Tem muitos blogs com esta proposta, mas, ao contrário deste de Sobradinho,  a maioria estão desatualizados há meses, anos. Não é fácil manter um blos/site paralelo ao nosso trabalho, então a dica que dou é: Pense muito antes de criar um blog sobre seu trabalho, divida a responsabilidade com outros integrantes da equipe e se sair do emprego, passe a senha para outro responsável dar continuidade ao projeto. Portanto, a  justificativa pela escolha do blog Cras Nascer do Sol Sobradinho se dá pela constância das postagens e atualizações com qualidade. Parabéns! Agora o Blog vai receber, divulgar e oferecer o selo para outro site ou blog que considera como agente de consolidação do SUAS na internet!!! Parabéns a todos do CRAS Sobradinho! Para saber detalhes sobre o Selo acesse o Portal SUAS NP Um abraço para o Rafael idealizador do Selo! obrigada!

Aprimoramento da NOB-SUAS: breves considerações

Esse período de transição de governos municipais é um ótimo momento para pegar essa normativa ( Nova NOB-SUAS CNAS, ler, reler, estudar e analisar o quanto os Munícios e Estados estão distantes do que é pactuado com o Governo Federal (não excluindo a necessidade de aperfeiçoamento deste). Entendo que só é possível qualificar os serviços, Projetos e Programas da Proteção Social unindo Gestão com trabalho técnico. Para isso acontecer, o gestor Municipal, o Secretário de Assistência Social, o Secretário de Planejamento, Finanças, os técnicos, enfim, todos devem se apropriar do que é o SUAS e o que é indispensável, qual infraestrutura mínima  para um funcionamento adequado das unidades da Proteção Social. É só para saber que não estamos adequados? de nada vai adiantar… Sabemos dos problemas e das tentativas de acerto de vários Municípios, mas ler, se inteirar da NOB-SUAS não resolverá os entraves (estruturais, logísticos, recursos humanos, orçamento, planejamento…) que perpassam a oferta dos serviços, mas com certeza, indicará quais os caminhos percorrer e quais ferramentas têm, falta e ou terão que ser construídas juntos com as demais instâncias responsáveis pela Política Pública e claro, junto com a sociedade, com as famílias às quais são destinadas os serviços e programas. Este, um dos maiores desafios da Política  Nacional de Assistência Social – assim como de outras políticas públicas. Concluindo, ressalto a importância e necessidade de encurtarmos a distância entre o que é preconizado pela PNAS  – LOAS, do que temos/fazemos na prática! Para Baixar o documento acesse Nova NOB-SUAS CNAS ou neste link http://www.mds.gov.br/cnas/noticias/publicada-hoje-a-nova-norma-operacional-basica-nob-suas-2012

Censo SUAS: Bússola para a qualificação dos serviços ofertados

Olá colegas de jornada! em especial à Andressa Barbosa, a qual postou um comentário com questões relacionadas ao Censo SUAS. Primeiramente quero agradecer a Andressa e a Simone, duas leitores que me colocaram para atualizar o blog este final de semana! 😉 é que com o volume de trabalho, o tempo passa e muitas coisas vão ficando em aberto. Por isso, obrigada aos leitores que comentam as postagens, porque os comentários funcionam como um combustível para eu prosseguir com o o blog .  Sei que demoro responder um pouco ( tem ainda os e-mails que recebo) mas o objetivo é não deixar nenhum colega sem retorno.  Mas  vamos ao texto inspirado nas colocações de Andressa: O censo SUAS é um instrumento de monitoramento, levantamento da situação da rede socioassistencial de cada Município. As dificuldades começam pela discrepância da realidade com aquilo que é proposto pelo MDS. Os técnicos, gestores começam a perceber que os caminhos trilhados diariamente não estão na mesma direção do que é proposto pelo SUAS, ou para não ser tão pessimista, o caminho parece ser bem mais árduo e menos linear. Por exemplo, realizamos o preenchimento do censo, mas não temos a vigilância socioassistencial implantada, o que resulta, para o Município e para os serviços e projetos, apenas números e não uma leitura técnica, qualitativa da realidade. No suas temos três eixos de execução dos serviços socioassistenciais: proteção social, vigilância social e defesa social e institucional. Estamos executando a proteção social e bem mal a defesa social e institucional, pois muitos gestores, trabalhadores nem se apropriaram ainda do que se trata, ou e quando tem o entendimento, não tem os recursos necessários, como, estrutura física, transporte,  Recursos Humanos, entre outros. Mas voltemos ao censo e às questões de Andressa. Acredito que os profissionais ainda não qualificam o censo como instrumento de vigilância e nem como apropriação do trabalho. A falta de apreensão acerca das atividades a serem realizadas primordialmente em um Cras, Creas, me leva a esta hipótese. E também temos observado muitos profissionais com insegurança e desconhecimento acerca do que fazer no SUAS. (Faço alusão ao proposto e acordado no Protocolo de Gestão Integrada de Serviços, Benefícios e Transferências de Renda no âmbito do Sistema Único de Assistência Social – SUAS) Acesse AQUI. Então, o Censo não seria também um indicador do que as diretrizes e princípios dos serviços elencados na PNAS, Protocolos, Resoluções, entre outros, demonstram que sejam executados nas unidades como Creas, Cras? Acredito, portanto, que se os técnicos e principalmente os gestores não se apropriarem deste instrumento – para além de enviar dados quantitativos, os serviços socioassistenciais continuarão sem a qualificação adequada e continuarão num caminho obscuro tanto para o MDS quanto para os trabalhadores que estão na ponta executando os serviços. (é relevante pontuar que o MDS propõe muitos serviços com uma “falsa certeza” de que para os Municípios, basta realizar o Termo de Aceite, que depois a execução dos serviços fluirá na perfeita harmonia com as diretrizes indicadas) Mas defendo que para os profissionais atentos e uma gestão mais próxima das propostas do SUAS, o censo é um importante instrumento de vigilância social e que pode ser um instrumento de leitura e mudança da realidade  – estrutura física, recursos humanos, atividades realizadas e horário de funcionamento – estas dimensões são fatores de avaliação do índice de desenvolvimento dos CRAS. Assim, é através do censo SUAS que é avaliado se os Municípios estão cumprindo com as normativas do SUAS.  Então, observamos a relevância deste censo e identificamos que o desdobramento dos dados resultam em consequências para a melhoria, expansão e qualificação – ou NÂO, dos serviços socioassistenciais nos municípios. Para os gestores atentos às metas de desenvolvimento dos CRAS – o que é tratado no documento: O CRAS que temos e o CRAS que queremos, este instrumento pode ser um norteador para a qualificação dos serviços ofertados e para o alinhamento entre gestão e trabalho técnico. Bom,  minha reflexão é essa e espero que vocês possam deixar suas opiniões aqui também! Curta a nossa Fan Page : facebook.com/PsicologianoSUAS

Pausa para campanha II

Link Campanha I: http://craspsicologia.wordpress.com/2012/05/02/pausa-para-uma-campanha-quem-se-habilita/

O melhor do Blog!

Sempre que demoro responder aos comentários, sinto-me na obrigação de postar algo a respeito, e só me vem a questão da importância que os mesmos têm para o blog, ou melhor pra mim. Já falei aqui do trabalho que é manter o blog – e por isso sei que vocês não esperam um retorno imediato. Mas, atualmente, o que tem pesado mais são os frutos de minhas reflexões acerca do trabalho na proteção social – CRAS – [tema dos futuros posts]. Os comentários, o interesse de vocês em fazer contato e manifestar o anseio frente a um fazer que tem roupagem de inédito – o que foi atribuído ao ser nomeado, “legitimado” pelo Governo e atráves de Leis, Resoluções… o que provocou um aumento significativo e histórico no campo de atuação da psicologia, são pra mim elementos de aprendizagem, ideia de alcance e relevância do blog e sobretudo me mantém interessada nesta área, com a crença de uma atuação pautada no compromisso social e na certeza de que temos sim com o que contribuir para desmantelar discursos equivocados acerca da população vulnerável (decorrente de vários fatores) pois, acredito que a mudança começa quando questionamos a visão de sujeito que a política e o sistema capitalista pregam. E qual visão nos interessa para promovermos a reverção de algum quadro de exclusão e situação vulnerável? Considerar que o ser humano é imprevisível e que não responde a uma lógica de bem estar ideal, é um bom começo!  “Só se é curioso na proporção de quanto se é instruído” (Rousseau) Enfim, agradeço a todos profissionais que participam do blog e deixam suas experiências, propiciando a instrução e garantindo nossa eterna curiosidade!